Webinaire Culture Patrimoine : Comment assurer la transmission sereine et optimisée de votre patrimoine ?
Après avoir passé une vie à développer votre patrimoine, se pose la question de sa transmission. Comment transmettre au mieux fiscalement ? Quels outils juridiques pour limiter les conflits ? Comment aider ses enfants au moment où ils en ont besoin ? Comment associer les enfants d’une précédente union ou ceux de votre conjoint actuel ?
Le replay du webinaire des bénéfices et mise en oeuvre de l’épargne salariale
Le replay du webinaire sur les bénéfices et la mise en oeuvre de l'épargne salariale est disponible !
Offre stage et/ou apprentissage : multi family office
Offre de stage ou apprentissage multi family office
Webinaire pour l’INSEAD : Comment allier désir philanthropique et stratégie patrimoniale globale ?
Face à une augmentation des patrimoines et à la rapidité de cette évolution ainsi qu'à la recherche de quête de sens de la société, la philanthropie a vocation à se retrouver au cœur des stratégies patrimoniales. Vous vous interrogez sur les différentes actions philanthropiques que vous pourriez réaliser, mais avez besoin d'un tour d'horizon clair et précis pour allier votre volonté
Philanthropie : il n’est jamais trop tard pour donner !
Ce cas pratique développe l’intérêt de prendre des dispositions qui permettront d’économiser de la fiscalité au profit de la philanthropie.
Webinaire Culture Patrimoine : Épargne salariale bénéfices et mise en oeuvre
L’épargne salariale concerne 10 millions de salariés, mais 55% déclarent ne pas connaître vraiment leur épargne salariale. Pourtant, ces mécanismes présentent de nombreux avantages.
Webinar Culture Patrimoine : Impatriation : an overview of the french tax treatment for newcomers.
Ce Webinaire a pour objectif de vous donner les bases de la fiscalité dans une situation de vente et de succession sur la détention de votre patrimoine artistique. En tant que personne physique ou morale, nous vous donnerons des pistes afin d'optimiser la détention de ce dernier.
